Om å tørre å satse – og bygge for framtiden

Månedens Horisont inviterte til refleksjon rundt hva vi kan lære av krevende satsinger, og hvordan vi kan bruke erfaringene til å skape ny vekst?
For skal vi utvikle framtidens arbeidsplasser, må vi både våge å satse og evne å lære underveis.

• Kompetansen  - erfaringene - menneskene blir igjen.
• Vi må tåle at ikke alt lykkes på første forsøk. Norges olje- og oppdrettseventyr ble realisert gjennom motgang, konkurser og feilslåtte investeringer.
• Agder har kraft, kompetanse og næringsliv som vil fremover.
• Vi må ha mot til å satse.
• Vi å heie på de som tør.
• Det viktigste er å ikke slutte å prøve.

De delte raust av historien bak etableringen, utfordringer og muligheter -  og de avlivet en viktig myte:

• En internasjonal skole er ikke bare for barn med utenlandsk bakgrunn. Den er et tilbud til alle, med mulighet for å gå videre til ordinær videregående opplæring.

Skolen er en viktig brikke i et stadig mer internasjonalt arbeidsliv, men bidrar også til språkkompetanse, kulturforståelse og et bredere utdanningstilbud for familier som allerede bor her.

Samtidig styrker den Grimstads attraktivitet for unge familier som vurderer å etablere seg i byen – og for bedrifter som skal rekruttere kompetanse fra inn- og utland.
Takk for nye perspektiver og for at dere bidrar med et flott tilbud til Grimstads familier, og næringsliv, Marius Sommer Strand, rektor Grimstad International School og Bente Pedersen, styreleder og en av Norges nestorer innen international schools.

Les mer i GAT.

Horisont handler nettopp om:
Å dele kunnskap, utfordre etablerte forestillinger og koble mennesker og miljøer som sammen kan skape nye muligheter.
Velkommen til neste Horisont onsdag 11/11: Kompetansemangel & generasjonskræsj